5.6.- Elaboración de programas y planes

El éxito de un programa de capacitación depende de que se haya planeado y preparado adecuadamente. La preparación cuidadosa ayuda a:

• Lograr el máximo beneficio para los participantes

• Darle al programa importancia y validez

• Aumentar la seguridad de si mismos a los instructores encargados de implementar el programa

• Objetivos: El primer paso para elaborar un programa de capacitación consiste en determinar los objetivos del programa.

Los objetivos son las metas que se debenalcanzar, es decir las expresiones claras de los propósitos. Una vez determinados los objetivos del programa hay que tenerlos siempre presentes durante todo el proceso de planeación y ejecución de las sesiones.

Los objetivos se deben expresar por escrito en términos de desarrollo de habilidades  conocimientos, comprensión, apreciación y actitudes de manera que los participantes comprendan lo que se espera de ellos.

• Evaluación del programa de capacitación: La última fase del proceso de capacitación es la evaluación de la calidad del programa por parte de la unidad del capacitado. El propósito de esto es recibir de los participantes retroalimentación que sea útil para mejorar los contenidos educacionales del programa de capacitación.

Uno de  los problemas más graves relacionados con cualquier programa de capacitación es el que se refiere a  la evaluación de su eficiencia

La evaluación debe considerar un aspecto básico

1.- La determinación del grado en que cada programa de capacitación o desarrollo cumplió sus objetivos de instrucción

Elementos que debe llevar la elaboración de programas de capacitación en pequeñas empresas

• Introducción

• Objetivos

• Objetivo General

• Objetivos específicos

• Políticas

• Desarrollo del programa

• Programación de actividades

• Anexos

Elementos que debe llevar la elaboración de programas de capacitación en grandes empresas

• Introducción

• Objetivo general

• Políticas

• Subprogramas 01 (nombre del subprograma)

• Objetivos específicos 
•  
• Desarrollo del subprograma

• Subprograma 02 (nombre del subprograma)

• Objetivos específicos

• Desarrollo del subprograma

• Programación de actividades

Anexos